• AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność
  • Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym
  • Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy
AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność
Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym
Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

Zmiana pracy procentuje. Blisko 2/3 Polaków, którzy zmienili pracę w ostatnich 3 latach przyznaje, że to była naprawdę dobra decyzja

65% Polaków, którzy w ciągu ostatnich trzech lat zmienili pracę, z perspektywy czasu uważa tę decyzję za dobrą – wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Dla wielu osób zmiana pracodawcy to nie tylko ruch w CV, ale moment przełomowy: szansa na wyższe zarobki, lepszą atmos...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

Zmiana pracy procentuje. Blisko 2/3 Polaków, którzy zmienili pracę w ostatnich 3 latach przyznaje, że to była naprawdę dobra decyzja

65% Polaków, którzy w ciągu ostatnich trzech lat zmienili pracę, z perspektywy czasu uważa tę decyzję za dobrą – wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Dla wielu osób zmiana pracodawcy to nie tylko ruch w CV, ale moment przełomowy: szansa na wyższe zarobki, lepszą atmos...

Pierwsza praca w 2026 roku – stabilna liczba ofert, ale wyższy próg wejścia

Dane Pracuj.pl podsumowujące 2025 rok oraz pierwsze wyniki ze stycznia 2026 pokazują, że rynek pracy dla osób rozpoczynających karierę pozostaje relatywnie stabilny. Oferty skierowane do stażystów, praktykantów, asystentów i młodszych specjalistów stanowiły 14,4% wszystk...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

Zmiana pracy procentuje. Blisko 2/3 Polaków, którzy zmienili pracę w ostatnich 3 latach przyznaje, że to była naprawdę dobra decyzja

65% Polaków, którzy w ciągu ostatnich trzech lat zmienili pracę, z perspektywy czasu uważa tę decyzję za dobrą – wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Dla wielu osób zmiana pracodawcy to nie tylko ruch w CV, ale moment przełomowy: szansa na wyższe zarobki, lepszą atmos...

Pierwsza praca w 2026 roku – stabilna liczba ofert, ale wyższy próg wejścia

Dane Pracuj.pl podsumowujące 2025 rok oraz pierwsze wyniki ze stycznia 2026 pokazują, że rynek pracy dla osób rozpoczynających karierę pozostaje relatywnie stabilny. Oferty skierowane do stażystów, praktykantów, asystentów i młodszych specjalistów stanowiły 14,4% wszystk...

Rynek pracy w sprzedaży – stabilny filar zatrudnienia i rosnąca presja na transparentność

W 2025 roku sprzedaż utrzymała pozycję najczęściej rekrutowanej specjalizacji na rynku pracy specjalistów – odpowiadając za 19% wszystkich ogłoszeń na Pracuj.pl. Choć rok przyniósł względną stabilizację aktywności firm i kandydatów, w sprzedaży wyraźnie widać zmianę jako...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

Zmiana pracy procentuje. Blisko 2/3 Polaków, którzy zmienili pracę w ostatnich 3 latach przyznaje, że to była naprawdę dobra decyzja

65% Polaków, którzy w ciągu ostatnich trzech lat zmienili pracę, z perspektywy czasu uważa tę decyzję za dobrą – wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Dla wielu osób zmiana pracodawcy to nie tylko ruch w CV, ale moment przełomowy: szansa na wyższe zarobki, lepszą atmos...

Pierwsza praca w 2026 roku – stabilna liczba ofert, ale wyższy próg wejścia

Dane Pracuj.pl podsumowujące 2025 rok oraz pierwsze wyniki ze stycznia 2026 pokazują, że rynek pracy dla osób rozpoczynających karierę pozostaje relatywnie stabilny. Oferty skierowane do stażystów, praktykantów, asystentów i młodszych specjalistów stanowiły 14,4% wszystk...

Rynek pracy w sprzedaży – stabilny filar zatrudnienia i rosnąca presja na transparentność

W 2025 roku sprzedaż utrzymała pozycję najczęściej rekrutowanej specjalizacji na rynku pracy specjalistów – odpowiadając za 19% wszystkich ogłoszeń na Pracuj.pl. Choć rok przyniósł względną stabilizację aktywności firm i kandydatów, w sprzedaży wyraźnie widać zmianę jako...

Badanie Pracuj.pl. Biurowe love story: blaski i cienie miłości w pracy

Już co czwarty pracownik doświadczył w pracy relacji o charakterze romantycznym lub intymnym - wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Co więcej, 13% poznało obecnego partnera lub partnerkę w obecnym miejscu zatrudnienia - bezpośrednio jako współpracowników lub klienta, ...

AI w rekrutacji dzieli kandydatów i pracodawców. Brak jasnych zasad pogłębia nieufność

Tylko 7% firm w Polsce wdrożyło i komunikuje kandydatom zasady korzystania ze sztucznej inteligencji w rekrutacji – wynika z opublikowanego właśnie raportu Pracuj.pl Od candidate do shared experience. Partnerskie relacje z kandydatami w zmieniającym się świecie. W tym sa...

Zmiana pracy procentuje. Aż 92% pracowników poleciłoby ją innym

Aż 92% osób, które zmieniły pracę w ciągu ostatnich pięciu lat, poleciłoby ten krok innym, a 84% postrzega go jako świadome zarządzanie swoją karierą – wynika z badania Pracuj.pl. Dla wielu pracowników zmiana pracodawcy nie jest dziś ryzykiem, lecz przemyślaną decyzją, k...

Badanie Pracuj.pl: ⅓ grilluje, połowa odpoczywa w domu. Cokolwiek robimy, świętujemy Święto Pracy

Choć nazwa „Święto Pracy” kojarzy się z życiem zawodowym, dla Polaków stała się ona przede wszystkim synonimem upragnionego „resetu”. Jak wynika z najnowszych danych Pracuj.pl, aż 86% z nas traktuje ten dzień głównie jako okazję do odpoczynku i start majówki. Co ciekawe,...

Badanie o feedbacku: 7 na 10 pracowników zna oczekiwania szefa, a mimo to wielu mówi o chaosie

Blisko co czwarty pracownik w Polsce otrzymuje informację zwrotną od swojego przełożonego nawet kilka razy w tygodniu, a kolejne 22% – przynajmniej raz w tygodniu. Jednocześnie mniej niż połowa badanych ocenia otrzymywany feedback jako konstruktywny. Dane Pracuj.pl pokaz...

Badanie: Dzień Kobiet bez laurki. Polki wolą konkrety od życzeń?

Dzień Kobiet w pracy bywa obchodzony na wiele sposobów – od kwiatów i drobnych upominków, przez życzenia od współpracowników, po oficjalne komunikaty od zarządu. Z badania Pracuj.pl wynika jednak, że dla wielu kobiet symboliczne gesty są tylko dodatkiem. W codzienności z...

Zmiana pracy procentuje. Blisko 2/3 Polaków, którzy zmienili pracę w ostatnich 3 latach przyznaje, że to była naprawdę dobra decyzja

65% Polaków, którzy w ciągu ostatnich trzech lat zmienili pracę, z perspektywy czasu uważa tę decyzję za dobrą – wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Dla wielu osób zmiana pracodawcy to nie tylko ruch w CV, ale moment przełomowy: szansa na wyższe zarobki, lepszą atmos...

Pierwsza praca w 2026 roku – stabilna liczba ofert, ale wyższy próg wejścia

Dane Pracuj.pl podsumowujące 2025 rok oraz pierwsze wyniki ze stycznia 2026 pokazują, że rynek pracy dla osób rozpoczynających karierę pozostaje relatywnie stabilny. Oferty skierowane do stażystów, praktykantów, asystentów i młodszych specjalistów stanowiły 14,4% wszystk...

Rynek pracy w sprzedaży – stabilny filar zatrudnienia i rosnąca presja na transparentność

W 2025 roku sprzedaż utrzymała pozycję najczęściej rekrutowanej specjalizacji na rynku pracy specjalistów – odpowiadając za 19% wszystkich ogłoszeń na Pracuj.pl. Choć rok przyniósł względną stabilizację aktywności firm i kandydatów, w sprzedaży wyraźnie widać zmianę jako...

Badanie Pracuj.pl. Biurowe love story: blaski i cienie miłości w pracy

Już co czwarty pracownik doświadczył w pracy relacji o charakterze romantycznym lub intymnym - wynika z najnowszego badania Pracuj.pl. Co więcej, 13% poznało obecnego partnera lub partnerkę w obecnym miejscu zatrudnienia - bezpośrednio jako współpracowników lub klienta, ...

Rynek pracy IT w Polsce w 2025 roku – wyczekiwane odbicie i popyt na seniorów

W 2025 roku polska branża technologiczna zaczęła odrabiać straty po okresie spowolnienia, notując pierwszy od trzech lat wzrost liczby ofert pracy. Odbicie to ma jednak charakter selektywny – pracodawcy koncentrują się na kluczowych kompetencjach technicznych i sztucznej...

Biuro Prasowe Pracuj.pl

Witamy w biurze prasowym Pracuj.pl. Zapraszamy do śledzenia aktualnych raportów i informacji prasowych, przygotowanych przez naszych ekspertów. Rekrutacja i rynek pracy nie mają dla nas tajemnic – zachęcamy do zadawania pytań! Pełny dostęp do wszystkich materiałów zagwarantuje Państwu rejestracja w naszym systemie prasowym.


Zapraszamy do kontaktu!

Używamy plików cookie do działania naszej strony internetowej, analizowania Twojego korzystania z naszych usług, zarządzania Twoimi preferencjami online i personalizowania treści reklamowych. Akceptując nasze pliki cookie, otrzymasz odpowiednie treści oraz funkcje mediów społecznościowych, spersonalizowane reklamy i ulepszony sposób przeglądania. Aby zarządzać swoimi wyborami, kliknij „Ustawienia plików cookie”. Pliki cookie niezbędne są do podstawowego funkcjonowania strony internetowej i nie mogą być odrzucone. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce plików cookie.
Polityka plików cookies
Pliki cookie używane w witrynie są podzielone na kategorie. Poniżej możesz zapoznać się z każdą kategorią oraz zezwolić na niektóre lub wszystkie z nich lub je odrzucić, z wyjątkiem niezbędnych plików cookie, które są wymagane do zapewnienia podstawowej funkcjonalności witryny. Jeśli wcześniej dozwolone kategorie zostaną wyłączone, wszystkie pliki cookie przypisane do tej kategorii zostaną usunięte z Twojej przeglądarki. Listę plików cookies przypisanych do poszczególnych kategorii oraz szczegółowe informacje na ich temat znajdziesz w zakładce „Polityka plików cookies".
Niezbędne pliki cookie
Niektóre pliki cookie są wymagane do zapewnienia podstawowej funkcjonalności. Bez tych plików cookie witryna nie będzie działać prawidłowo. Są one domyślnie włączone i nie można ich wyłączyć.
Preferencje
Preferencyjne pliki cookie umożliwiają witrynie internetowej zapamiętywanie informacji w celu dostosowania wyglądu i zachowania witryny do potrzeb każdego użytkownika. Może to obejmować przechowywanie wybranej waluty, regionu, języka lub motywu kolorystycznego.
Analityczne pliki cookie
Analityczne pliki cookie pomagają nam ulepszać naszą witrynę internetową, gromadząc i raportując informacje na temat jej użytkowania.
Marketingowe pliki cookie
Marketingowe pliki cookie służą do śledzenia odwiedzających na stronach internetowych, aby umożliwić wydawcom wyświetlanie trafnych i angażujących reklam. Włączając marketingowe pliki cookie, wyrażasz zgodę na spersonalizowane reklamy na różnych platformach.